• [共通]
  • 法令検索
  • 助成金制度について
  • 熊本仕事と生活の調和（ワーク・ライフ・バランス）の推進
• [労働基準関係]
  • 労働条件に関すること
  • 労働時間の適正把握
  • 労働条件の確保・改善対策
• [安全衛生関係]
  • こころの健康アドバイザー制度
  • 安全衛生に関すること
  • 資格試験案内
• [労働保険]
  • 石綿健康被害救済のための「一般拠出金」の申告・納付が始まります (PDF)
• [雇用関係]
  • 「職業紹介事業の適正化を図るためのセミナー」ご案内 (PDF)
  • 障害者雇用率制度等の変更のお知らせ
  • 平成22年度の雇用保険法の改正について
  • 平成22年度の雇用保険料率について (PDF)
  • ハローワークに求人を申し込まれる労働者派遣事業者の皆さまへ (PDF)
  • 請負契約等に基づき発注企業の事業所内を就業場所とする求人をお申し込みの求人者の皆さまへ (PDF)
  • 福祉施設や小規模作業所等の皆さんへ (PDF)
  • 公正な採用選考のために
  • 65歳までの継続雇用のための措置はお済みでしょうか
  • 求人をされる事業主の方へ
  • 労働者派遣事業・職業紹介事業等
  • 製造業務への派遣のルール (PDF)
  • 有期契約労働者を雇用する事業主の皆様へ
    　〜有期契約労働者の雇用管理の改善に関するガイドライン〜 (PDF)
  • 新規学校卒業者の採用内定取消し、入職時期繰下げ等の防止について(PDF)
  • 平成21年10月1日以降、一般労働者派遣事業の許可基準が変わります！(PDF)
  • 精神障害者雇用安定奨励金のお知らせ(PDF)
• [雇用均等・仕事と家庭の両立支援・パートタイム労働・在宅ワーク]
  • 熊本県の女性労働の概況
  • 職場の男女差別・セクハラ防止、仕事と家庭の両立支援、パートタイム労働者の雇用管理の改善等に関すること